VTB 24 maaş kartları: dizayn və faydalar

2024 Müəllif: Howard Calhoun | [email protected]. Son dəyişdirildi: 2023-12-17 10:18

Bir çox kredit təşkilatları əmək haqqı müştəriləri üçün cari proqramlar təklif edir. Məsələn, bu məhsullardan biri Rusiyanın böyük bankı VTB 24-də fəaliyyət göstərir. Biz məqaləmizdə VTB 24 əmək haqqı kartlarını necə açmaq, onlayn bankinqi birləşdirmək, overdraft və daha çox şey haqqında danışacağıq.

VTB 24-də hansı əmək haqqı məhsulları mövcuddur?

Maaş kartları Visa və MasterCard beynəlxalq ödəniş sistemlərinə əsaslanan unikal bank məhsuludur. Böyük və kiçik müəssisələrin mühasiblərinin işini asanlaşdırırlar, çünki əmək haqqı və avanslar məhz bu plastik parçasının üzərindədir. Başqa sözlə, bu kartlar debet kartlarına bənzəyir, lakin üzərində əmək haqqı almaq imkanı var.

Hazırda VTB 24 maaş kartları aşağıdakı növlərdə verilir:

• "Standart";
• "Klassik";
• Qızıl;
• Platinum.

Bank kartı hansı şərtlərlə açılır?

Növlərin hər birinin öz tarifləri və müsbət cəhətləri var. Məsələn, kateqoriya kartları üçün"Standart" və "Klassik" 100.000 rubldan çox olmayan nağd pul çıxarılması üçün gündəlik limit təyin edir. Qızıl sinif kartları 200.000 rubl, Platinum kartları isə 300.000 rubla malikdir. VTB 24 maaş kartlarının daha sonra necə açıldığını sizə xəbər verəcəyik.

Qeyd etmək lazımdır ki, çox vaxt onlardan istifadə şərtləri birbaşa bank müqaviləsinin növündən, eləcə də müəssisədə işləyən işçilərin sayından asılıdır.

Necə aça bilərəm?

VTB 24 əmək haqqı kartlarını buraxmazdan əvvəl müəssisə və ya təşkilat bankla əməkdaşlıq müqaviləsi bağlamalıdır. Həmçinin, tərəfdaşlıqda maraqlı olan şirkət ona uyğun əmək haqqı layihəsini və sonradan işçiləri tərəfindən istifadə olunacaq plastik kart növünü seçməyə borcludur.

Növbəti mərhələdə bank nümayəndələri, bir qayda olaraq, müəssisə və ya şirkətə gələrək, ümumi mənada işçiləri kartlar və onların tarifləri ilə tanış edirlər. Sonra mühasibatlıq şöbəsində hər bir işçinin şəxsən doldurduğu lazımi sayda sorğu vərəqlərini (təşkilatın işçilərinin sayına uyğun olaraq) qoyurlar. Belə anketləri doldurmaq üçün sizdə pasport və identifikasiya kodu olmalıdır.

Bundan sonra mühasiblər anketləri toplayıb VTB 24 bankına aparırlar. Maliyyə institutunun əmək haqqı layihəsində iştirak edən müəssisənin hər bir işçisi bu yolla əmək haqqı kartı verə bilər.

Qeyd: iri sənaye müəssisələrində sorğu vərəqələrinin toplanması ən çox bank nümayəndələri tərəfindən həyata keçirilir.

Necə və haradaalın?

Pasportla banka şəxsi səfər zamanı plastik kart əldə edə bilərsiniz. Yaxud “qiymətsiz plastik” vermək öhdəliyi müəssisə və ya təşkilatın mühasiblərinin çiyninə düşür və hər bir işçiyə fərdi qaydada VTB 24 əmək haqqı kartı verilir. Onu əldə etmək şərtləri pasport təqdim etmək və sənəd imzalamaqla azaldılır. "plastik" buraxılır.

Bu, nə qədər vaxt aparır?

Anketin doldurulduğu andan kartın alınmasına qədər çox vaxt çəkmir. Bir qayda olaraq, 2-3 (nadir hallarda 4) həftədir.

Kart yeniləndikdə və yenilənmədikdə

Etibarlılıq müddətinin sonunda avtomatik olaraq yenilənir və yenidən buraxılır. Əgər işəgötürəniniz bankla müqaviləyə xitam veribsə və ya başqa kredit təşkilatına keçmisinizsə, onda VTB 24-də belə "plastikin" xidməti dayandırılır. Əmək haqqı kartında overdraft, onun qeydiyyatı və istifadəsi şərtləri daha sonra müzakirə olunur.

Kartlar və onların saxlanması üçün pulu kim ödəyir?

Kredit təşkilatından sifariş edilən kartlar və onların saxlanması üçün, bir qayda olaraq, işəgötürən ödəyir. Bununla belə, VTB 24 əmək haqqı kartından istifadəni davam etdirməyi planlaşdıran hər hansı bir işçi öz şirkətini tərk edərsə, o zaman açıq kartın növündən asılı olaraq hər il 150-2500 rubl məbləğində pul ayırmalı olacaq.

VTB 24 maaş kartı: overdraft

"Plastik" alan zaman müəssisənin bir çox işçilərinin overdraftla bağlı çoxlu sualları olur. üçünVəziyyəti aydınlaşdırmaqdan başlayaq. Overdraft bir növ mikrokreditdir, bunun üçün banklar üçün standart sənədlər paketini toplamaq və VTB 24-ə gəlir sertifikatı təqdim etmək lazım deyil. Əmək haqqı kartında overdraft (onun verilməsi şərtlərini aşağıda yazacağıq) bu halda “plastik” sahibinə heç bir əlavə səy göstərmədən kart hesabındakı cari vəsait qalığını keçərək bu mikrokrediti almağa imkan verir. Nə vaxt lazım ola bilər?

Fərz edək ki, növbəti maaşınıza bir həftə qalıb və pulunuz bitib. Bu zaman overdraft köməyinizə gələcək.

Overdraft əmək haqqı kartına bağlıdır?

Demək olar ki, hamısında artıq overdraft var. Bu xidmətin olub-olmaması barədə bankın istənilən filialında məlumat əldə edə bilərsiniz. Overdraftı (VTB 24) necə bağlamaq olar? Maaş kartı, arzu olunarsa, müalicə günü xidmətə qoşulur. Bu, maliyyə təşkilatının istənilən filialında ərizə və pasporta əsasən baş verir. Bağlama sistemi eyni şəkildə işləyir.

Overdraft üçün hansı şərtlər var?

Kartın növündən asılı olaraq overdraftın məbləği müəssisənin işçisinin aylıq əmək haqqının ½ hissəsi qədərdir. Məsələn, "plastik" sinif "Standart", "Klassik" və "Qızıl" maksimum həddi 300.000 rubla qədərdir. Platinum kateqoriyasında onun məbləği 750.000 rubla çatır.

Overdraft neçə faizlə verilir?

Maaş günündən əvvəl pul götürülə bilərillik 28%. Eyni zamanda, bu tip mikrokreditlər, bu səviyyəli kredit kartlarından fərqli olaraq, faizsiz müddət nəzərdə tutmur. Buna görə də, vəsaitlərin istifadə olunduğu ilk gündən onların son qaytarılmasına qədər bank öz faizlərini tutur.

Necə alınır?

Overdraftı mümkün qədər tez qaytarın. Əks halda, borc vəsaitlərinin istifadəsi üçün layiqli faiz dərəcəsi artacaq. Bununla belə, bir qayda olaraq, belə bir kreditin qaytarılması borcluya növbəti əmək haqqı fondunda baş verir. Üstəlik, karta köçürülən vəsaitdən faizləri ödəmək üçün əvvəlcə müəyyən bir məbləğ tutulur, yalnız bundan sonra - bütün qalan borc.

Ödəniş şərtləri pozulduqda, bank borc alana bir gün vaxtı keçmiş borc üçün əlavə 0,8% məbləğində cərimə tətbiq etmək hüququnu özündə saxlayır.

Kart üçün onlayn bankçılığı necə qoşmaq olar?

Öz maaş kartınızla onlayn nəzarət edə və əməliyyatlar həyata keçirə bilərsiniz. Bunun üçün bank xidmətinə qoşulmaq lazımdır. Bu, kredit təşkilatında bir mütəxəssisin köməyi ilə edilə bilər. Pasport və mobil telefon nömrəsi tələb olunur.

Müsbət və mənfi cəhətləri nələrdir?

VTB 24 maaş kartının aşağıdakı üstünlüklərini qeyd edək:

• sadə qeydiyyat proseduru;
• kafe və restoranlarda, mağazalarda kartla ödəmə imkanı;
• bank tərəfdaşlarından alınan mallara əlavə endirimlər əldə etmək;
• overdraft imkanından istifadə etmək imkanı;
• bank loyallıq proqramlarında iştirak etmək imkanı;
• idarəetməonlayn kart;
• bilet bron etmək;
• kartdan xaricdə istifadə etmək imkanı;
• mobil rabitə, İnternet və kommunal xidmətlər üçün ani ödəniş;
• təhlükəsiz 3D Secure texnologiyasından istifadə edərək istənilən ödəniş əməliyyatlarını həyata keçirin;
• Minimum sənədlər paketi və güzəştli tariflərlə şəxsi ehtiyaclar üçün əlavə kredit əldə etmək imkanı.

Xəritənin çatışmazlıqları arasında aşağıdakıları vurğulamaq olar:

• kredit pulundan istifadə üçün yüksək faiz dərəcəsi var;
• faizsiz müddətin tam olmaması;
• kreditdən istifadənin ilk günündən faiz hesablanması;
• həddini aşmağa və ödənişləri gecikdirməyə görə cərimələrin olması;
• əmək haqqı layihəsində iştirak edən şirkətdən işçinin işdən çıxarılması ilə kredit limitinin ləğvi;
• "plastik"in sonrakı istifadəsi ilə işdən çıxarıldıqda cibdən alınan xidmət üçün ödəmə ehtiyacı.

Bir sözlə, VTB 24-də əmək haqqı kartının qeydiyyatı həm müsbət, həm də mənfi məqamlarla əlaqələndirilir. Buna görə də oxşar kartı açarkən buna diqqət yetirin və şəraitə uyğun hərəkət edin.