2024 Müəllif: Howard Calhoun | [email protected]. Son dəyişdirildi: 2023-12-17 10:18
Şirkətlər hər gün yaradılır və bağlanır. Keyfiyyətli məhsulu və ya xidməti olan bir çox firma, nə olursa olsun, zamanla iflas edir. Bunun səbəbi odur ki, onların məqsədi yalnız pul qazanmaqdır, lakin biznesdə bəzən gələcəyinizi təmin etmək üçün gəlirliliyi qurban verməyə dəyər.
Missiya və Məqsədlər
Böyük korporasiyalar və beynəlxalq şirkətlər uzun illər əvvəl şirkətin missiyasını müəyyən etməyin vacibliyini dərk etmişlər. Onların rəhbərliyinə aydın oldu ki, pul yeganə dəyər deyil, fəaliyyət prosesinin real əhəmiyyəti var. Bu səbəbdən şirkətlər yaradılarkən onların missiyası, məqsədləri və vizyonu müəyyən edilir.
Əlbəttə, belə bir sual yarana bilər: "Şirkətin missiyası məqsədlərindən nə ilə fərqlənir?". Gəlin cavab verməyə çalışaq. Nəticə budur ki, şirkətin missiyası qısamüddətli bir fəlsəfə və onun fəaliyyətinin məqsədidir. Müəyyən məqsədlərə nail olmaqla şirkət öz missiyasını yerinə yetirməyə daha da yaxınlaşacaq.
Missiya necə formalaşmalı
Müəyyən qaydalar varmissiyanın formalaşması. Birincisi, o, hər bir fərdə xas olan fundamental insani dəyərlərə əsaslanmalıdır. Bu, universal qəbul və hörməti təmin edəcək.
İkincisi, o, aydın və xüsusi şəkildə tərtib edilməlidir. Rəhbərlik, hər bir işçi kimi, nəyə can atmalı, nəyin prioritet olduğu və nəyin diqqətdən kənarda qalmaması barədə aydın olmalıdır.
Üçüncü, missiya qısa və asan başa düşülən olmalıdır. Əlavə aydınlaşdırma tələb edən sözlərdən ibarət olmamalıdır. İstənilən yaşda və peşəkar səviyyədə olan şirkətin əməkdaşı bunu yadda saxlamağı bacarmalıdır. Bu tələb hər bir işçinin missiyanı asanlıqla yadda saxlaması və onun mənasını başa düşməsi üçün zəruridir.
Dördüncüsü, şirkətin missiyası hər bir işçinin işinin həyata keçirilməsi prinsipi olmalıdır. Bu səbəbdən rəhbərlik hər cür fəaliyyət göstərir ki, hər bir işçi missiyanı başa düşsün və öz fəaliyyətində onu rəhbər tutsun.
Qlobal təcrübə
Şöhrət və qlobal tanınma əldə etmiş bütün şirkətlərin bir missiyası var. Məsələn, Apple-ın missiyası bütün dünyada insanların həyatını yaxşılaşdıran interaktiv cihazları təmin etməkdir. Şirkətin fəaliyyətinin öz missiyasına uyğun olması üçün müəyyən fədakarlıqlar və əziyyətlər vermək lazımdır. Belə ki, bəziləri yoxsullara yardımda fəal iştirak edir, digərləri əhalinin sosial cəhətdən zəif qruplarına əhəmiyyətli güzəştlər edir, digərləri isə ətraf mühitin mühafizəsi tədbirlərində iştirak edirlər.mühit. Bütün bunlar müəyyən xərclər tələb edir və ümumiyyətlə gəlir gətirmir. Lakin buna baxmayaraq, bu cür fəaliyyət şirkət üçün əhəmiyyətli effekt verir.
Şübhəsiz ki, şirkətin missiyası onun fəaliyyətində çox vacibdir, lakin çoxları mənfəəti hər şeydən üstün tutur. Bu yanaşma iflasa və iflasa gətirib çıxarır. İnsanlar başa düşürlər ki, məqsədi puldan yüksək olmayan şirkətlər müştərilərinin rifahına tamamilə biganədirlər. Bu, satışın kəskin azalmasına səbəb olur və onun rəqabətdə qalib gəlməsinə imkan vermir.
Tövsiyə:
İş əlaqələri: konsepsiyanın, reputasiyanın, əlaqələrin müəyyənləşdirilməsi, əlaqələrin qurulması
İşdə uğur başqa insanlarla münasibət qurmadan mümkün deyil. Buna görə də hər bir iş adamı öz təmas dairəsini genişləndirməyə çalışır, çünki istənilən işgüzar və ya dostluq münasibətləri biznesin inkişafında zəruri mənbəyə çevrilə bilər. Gəlin iş dünyasında hansı əlaqələrin və əlaqələrin olması, əlaqələri necə inkişaf etdirmək və onlara nə üçün lazım olduğundan danışaq
Təşkilatın missiyası və vizyonu. Strateji idarəetmə
Şəxs öz biznesini qurmağı planlaşdırarkən, şirkətin insanlara hansı faydalar gətirəcəyini düşünməlidir. Hər bir işin bir məqsədi olmalıdır. İş dünyasında buna təşkilatın baxışı deyilir. Onu necə formalaşdırmaq olar və nə baş verir, aşağıda oxuyun
Şirkətin missiyası və məqsədləri: tərif, fəaliyyət xüsusiyyətləri və həyata keçirilməsi
İş prosesində müəssisənin rəhbərliyi müxtəlif qərarlar qəbul edir. Bunlar, xüsusən, məhsulların çeşidinə, onun daxil olması nəzərdə tutulan bazarlara, rəqabətdə öz mövqeyini möhkəmləndirmək məsələlərinə, optimal texnologiyanın, materialların seçilməsi və s. ilə əlaqədardır. problemlər müəssisənin biznes siyasəti adlanır
Şirkətin aktivləri şirkətin mənfəətinin formalaşmasında hansı rol oynayır
Şirkətin maddi, pul və ya qeyri-maddi ifadələrlə təmsil olunan şəxsi əmlakı aktiv adlanır. Yaranma mənbələrindən asılı olaraq belə obyektlər müxtəlif likvidliyə malikdirlər. Kapitalla alınmış dəyərlər xalis aktivlər hesab edilir, borc vəsaitləri isə adətən ümumi aktivlərin əldə edilməsi üçün istifadə olunur
Bir təşkilatın missiyası onun işinin fəlsəfəsidir
Təşkilatın missiyası əslində təşkilatın cəmiyyətdəki məqsədi, fəaliyyətinin fəlsəfəsi, yaranma səbəbidir. O, şirkətin inkişaf istiqamətini və perspektivlərini, aralıq məqsədlərin formalaşdırılması üçün təlimatları müəyyənləşdirir. Müəssisə rəhbərinin bunu şifahi formalaşdırmaq kifayətdirmi?
