2024 Müəllif: Howard Calhoun | [email protected]. Son dəyişdirildi: 2023-12-17 10:18
Qanunvericiliyə əsasən, xəstəlik məzuniyyətindən uşaq dəstəyi tutula bilər. Və hətta ödəyicinin pul köçürmək niyyətində olmadığı halda. Belə hallarda iddia qaldırıla bilər. Nəticədə məhkəmənin qərarı əsasında lazımi vəsait tutulacaq. Amma ən yaxşı seçim keçmiş həyat yoldaşlarının razılığıdır.
Uşaq pulu xəstəlik məzuniyyətindən tutula bilər
Müvəqqəti əmək qabiliyyətini itirmə faktı öhdəliklərə görə ödəniş etmək zərurətindən azad etmir.
Məbləğə gəlincə, müalicə müddətində işçinin iş stajından və əmək haqqı səviyyəsindən asılı olaraq ona müəyyən vəsaitlər hesablanır. O, müvəqqəti əlillik arayışı təqdim etdikdən sonra onları ala biləcək.
Bu məbləğdən aliment götürülür. Bu cür hərəkətlərin əsası 841 saylı Hökumət Fərmanıdır.
Onu da qeyd etmək lazımdır ki, xəstəlik məzuniyyəti ödənişləri əmək haqqının müvəqqəti əvəzi olduğundan vergiyə cəlb edilir.ödəniş.
Aliment ödəməyən işsizlərlə bağlı vəziyyətdən fərqli olaraq, işləyən vətəndaş xəstəlik dövründə ödənişləri olmadıqda, yayınma faktına görə cinayət məsuliyyətinə cəlb edilə bilməz.
Uşağın alimenti hansı şərtlərdə xəstəlik məzuniyyətindən tutulacaq
Yetkinlik yaşına çatmayan uşağın saxlanması üçün vəsaitin köçürülməsi yalnız icra sənədi olduqda həyata keçirilə bilər. Bu funksiya aşağıdakı kimi sənədlər tərəfindən yerinə yetirilir:
- Məhkəmə Sərəncamı.
- Aliment müqaviləsi. Yazılı olmalı və notarial qaydada təsdiqlənməlidir.
- İcra sənədi. Məhkəmə qərarı əsasında verilmişdir.
Başqa sənədlər xəstəlik məzuniyyətindən uşaq dəstəyinin tutulması üçün əsas kimi istifadə edilə bilməz. Məhkəmə icraçısının məktubu və ya işçinin özünün yazdığı ifadə olsa belə.
Məhkəmə qərarı
Mühakimə ödənilməli ödənişləri əldə etməyin ən etibarlı yollarından biridir. Yığım yazılı icraat qaydasında və iddia ərizəsi verməklə həyata keçirilə bilər.
Valideyn məhkəməyə müraciət edə bilər, bu şərtlə ki, hüquqla bağlı mübahisə yaransın. Yəni aliment öhdəliklərinə görə başqa cəzalar da var. Atalığın mübahisəsi də apellyasiya üçün kifayət qədər səbəbdir.
Bu cür mübahisələr olmadıqda, ərizə sifarişlə təqdim edilə bilər. Nəticədə, qərar məhkəmə iclası olmadan qəbul ediləcək.
Bundan sonra olduproses və icra sənədi və ya sərəncam verilir ki, bu da alimentin tutulmasına imkan verən hüquqi əsasdır.
Reddin səbəbi
Qanun xəstəlik məzuniyyətindən və digər gəlir növlərindən uşaq dəstəyinin tutulmasına icazə versə də, müəyyən hallarda yığım rədd edilə bilər.
Belə bir qərar, məsələn, yetkinlik yaşına çatmayan uşağın cavabdeh olan valideyndən tam asılı olduğu halda verilir.
Müraciət uydurmadırsa, xəstəlik məzuniyyətindən aliment də alınmayacaq. Bəzi ailələr ailə başçısının maaşından birinci nikahdan olan uşaqların xeyrinə tutulmaların məbləğini az altmaq üçün oxşar sxemdən istifadə edə bilərlər.
Uşaq üçün alimentin xəstəlik məzuniyyətindən tutula bilməməsinin digər səbəbi məhkəmədə etiraz edilmiş atalıqdır. Bioloji qohumluq faktı təsdiqini tapmasa, məhkəmə vətəndaşı ödəniş etmək zərurətindən azad edəcək.
Amma şəxs başqasının atalığının sübutunu aldığı andan 3 ildən çox vaxt keçdikdən sonra məhkəməyə müraciət edibsə, o zaman qərar onun xeyrinə verilə bilməz. Belə şəraitdə xəstəlik məzuniyyətindən aliment tam olaraq alınır.
Fondlar necə saxlanılır
Uşaq üçün aliment ödəyərkən adi gəlirdə olduğu kimi eyni hesablama prinsipindən istifadə edilir. Bu onunla izah olunur ki, xəstəlik müavinətinin məbləği iki rəqəmdən formalaşır: işçinin orta əmək haqqı və iş təcrübəsinin uzunluğu.
Hesablama xüsusi iş şəraiti üçün müavinətləri nəzərə almır vəemal, həmçinin əmək haqqı yığım fondundan ödəniş və bonuslar.
Nəticədə alınan məbləğ ayda günlərin sayına bölünür. Bundan əlavə, müalicə müddəti üçün ödəniş əlillik şəhadətnaməsi əsasında formalaşır.
Xəstəlik məzuniyyətindən uşaq dəstəyinin tutulması aşağıdakı prinsipə əsasən həyata keçirilir:
- bir uşaq üçün – 25%;
- iki uşaq üçün – 33%;
- ailədə üç və ya daha çox uşaq varsa, vergilərdən sonra xəstəlik məzuniyyətinin 50%-i.
Maraqlanan tərəfdən bu vəsaiti almaq üçün icra sənədi tələb olunacaq. Aliment ödəməli olan vətəndaşın iş yerində təqdim edilməlidir.
Belə sənədlərlə işəgötürən əlaqə saxlaya bilər:
- işə cavabdeh olan məhkəmə icraçısı;
- alıcı;
- dəstək ödəyicisi.
Bütün sənədlər qəbul edildikdən sonra mühasib əvvəlcə xəstəlik məzuniyyətinə uyğun olaraq işçiyə ödəniləcək məbləği hesablayır. Sonra vergilər hesablanır. Və yalnız bu addımları tamamladıqdan sonra mühasib uşaq dəstəyini xəstəlik məzuniyyətindən tuta bilər.
Vəsaitlərin hansı qaydada və məbləğdə köçürülməsini icra sənədi müəyyən edir. Məhz orada aliment alanın xeyrinə hansı ödənişin edildiyi göstərilməlidir. Bank köçürmə haqları ödənişdən tutulan şəxsin məsuliyyətidir.
Yalnız bu proses başa çatdıqdan sonra işçi vərəqə uyğun olaraq ona yığılan vəsaiti ala biləcək.əlillik.
Xəstəlik məzuniyyətindən aliment götürülüb-götürülmədiyini başa düşərkən, yaşayış yerində və ya əmlakın yerləşdiyi yerdə vəsaitin toplana biləcəyinə diqqət yetirmək lazımdır. Lakin bu üsullar ödənişlərdə gecikmə olduqda istifadə olunur.
Hesablama necə işləyir
Xəstəlik məzuniyyətindən alimentin tutulması barədə qərar verdikdən sonra ödəniş məbləğinin formalaşmasına dair bir nümunəni təhlil etməyə dəyər.
Deyək ki, işçi yanvar ayında müalicə olunub. Bu ay 21 iş günü, xəstəlik məzuniyyətinin müddəti 7 gün idi. Bu işçinin orta əmək haqqı 50 min rubl səviyyəsində idi. O, həmçinin 1,5 min rubl mükafat və 10 min müavinət aldı. Alimentin ödənilməsi üçün belə bir girişlə 2600 rubl tutulacaq
Hesablamanın özü belə edildi:
- Ümumi məbləğ 60.000 rubl. 21 günə bölündü. Buraya orta əmək haqqı və staj bonusu daxildir.
- Bölməklə əldə edilən rəqəm 7-yə vurulur (müalicə günlərinin sayı). Nəticə 20 min rubl təşkil edir, ondan fərdi gəlir vergisinin 13% -i tutulur. Nəticədə alınan məbləğin 25%-i alimentin ödənilməsi üçün tutulur. Əgər işçi iki uşağa görə məsuliyyət daşıyırsa, onda 33%, üç uşaq olduqda isə 50% götürüləcək.
Ödənişin məbləği həm də xidmət müddətindən asılıdır - ödəyici nə qədər uzun işləsə, köçürülən məbləğ bir o qədər çox olacaq.
Ödəyicinin müalicə müddəti 4 həftədən çox davam edərsə, tutulmanın bir ay ərzində baş verməyəcəyini də nəzərə almağa dəyər. mühasibat uçotu üçün məlumatlarmüvafiq olaraq cari ayın sonundan sonra düşəcək və saxlama daha sonra baş verəcək.
Müqavilənin icrası
Vəsaitlərin bərpası üçün iddianın verilməsi yolunu seçmək həmişə lazım deyil. Bir çox hallarda aliment almaq məsələsini razılaşmanın köməyi ilə həll edə bilərsiniz.
Valideynlər boşandıqdan sonra uşaqların tərbiyəsi və saxlanması ilə bağlı rəsmi müqaviləyə ödənişlər haqqında müqavilə daxildir. Belə kağızlarda uşağın yaşayış yeri, maddi yardımın miqdarı və valideynlərin hər birinin onun tərbiyəsi prosesində iştirak dərəcəsi haqqında məlumatlar qeyd olunur.
Belə bir razılaşma olarsa, aliment məsələsi məhkəmənin müdaxiləsi olmadan həll edilir.
Bu sənəd notarial qaydada təsdiq edilməlidir. Müqavilə tərtib edərkən, ilkin olaraq müvəqqəti əlillik halında borcludan pul yığmaq qaydasını təyin etmək tövsiyə olunur. Maliyyə məsələlərini həll etməyin bu yolu rahatdır, çünki hər iki tərəf onlar üçün ən əlverişli şərtləri müəyyən edə bilər.
Nəticə
Qanun, işçinin müvəqqəti əlillik şəhadətnaməsi əsasında aldığı vəsaitdən aliment tutmağa imkan verir. Ödənişin məbləği xəstəlik məzuniyyətindən ayrılmazdan əvvəl fərdi gəlir vergisi ödəniləcəkdir. Qalan vəsaitin 25%-i uşağın saxlanmasına veriləcək. Bioloji ata ödəniş etməyə razı deyilsə, digər valideyn məhkəmədə iddia qaldırmaq hüququna malikdir. Beləliklə, tələb olunan məbləğ istənilən halda - könüllü və ya sifarişlə tutulacaq.
Tövsiyə:
Xəstəlik məzuniyyəti necə ödənilir: hesablama qaydası, qeydiyyat qaydaları və xüsusiyyətləri, əmək haqqı və ödənişlər
Əlillik vərəqəsinin forması Səhiyyə və Sosial İnkişaf Nazirliyinin əmri ilə təsdiq edilir. Bu sənəd işçinin üzrlü səbəbdən işdə olmadığını təsdiqləyir. Bunun əsasında bir şəxsə müvəqqəti əlillik müavinəti ödənilir. Bütün tibb təşkilatlarının belə vərəqələr verə bilməyəcəyinə diqqət yetirilir
İşin səyahət xarakteri üçün əlavə ödəniş: hesablama proseduru, qeydiyyat qaydaları, hesablama və ödəniş
Bir çox müəssisələrdə müəyyən kateqoriyalı işçilərin işi səyahət edir. Söhbət ilk növbədə kadrları daşıyan, məhsulları, materialları və digər malları daşıyan sürücülərdən gedir. Məqalədə işin səyahət xarakteri üçün əlavə ödəniş, vergitutma və müavinətin uçotu haqqında danışacağıq
Xəstəlik məzuniyyəti - necə hesablanır Xəstəlik məzuniyyəti üçün staj. Xəstə məzuniyyəti
Qanunvericilikdəki dəyişikliklər ona gətirib çıxarıb ki, hətta təcrübəli mühasiblər də xəstəlik məzuniyyəti necə hesablanmalıdır, kompensasiyanın lazımi məbləği necə hesablanır sualına cavab axtarmağa məcbur olurlar. Həqiqətən də, son illərdə onlar hesablaşma müddətini, bu məbləğlərin ödənilməsi qaydasını və qeyri-standart hallarda hesablaşma üsullarını dəyişiblər
Təhsil məzuniyyəti necə hesablanır: hesablama proseduru, qeydiyyat qaydaları və xüsusiyyətləri, hesablama və ödəniş
Təhsil məzuniyyəti işçilərin ilk təhsil alması ilə əlaqədar olan əlavə məzuniyyət növüdür. Ümumi qaydalara uyğun olaraq orta qazanca görə hesablanır. Rusiya Federasiyasının Əmək Məcəlləsinin ödənişi və hesablanmasını tənzimləyir
Xəstəlik məzuniyyətindən şəxsi gəlir vergisi: vergi tutulan müavinətdir
Xəstəlik məzuniyyətini tərk edən bir çox işçi gözlənildiyindən az aldıqlarını başa düşürlər. Əlillik müavinəti vergiyə cəlb edilirmi?